顺利完成大学英语（及德语、法语、日语）四、六级考试
2023年3月12日，教务处组织了《2022年下半年全国大学英语四、六级 考试加考（3月）》，经统计本次考试共有7620名学生参加考试。2023年6月17日，教务处组织完成了近7300人参加的《2023年上半年全国大学生英语（德、法、日）四、六级考试》工作。教务处严格执行考试管理要求，认真组织考试，合理安排考场，考试工作在各教学单位及行政部门的合作协力下，顺利完成。
2022-2023学年第2学期教学检查工作
为保证2022-2023学年第2学期教学工作的正常进行，教务处分别于2月初、4月下旬、6月下旬开展了为期一周的三段式教学检查工作。在期初教学检查阶段，教务处与教学质量监控与评估处组织组成三个检查小组，根据课表对两个校区的教学情况进行检查，检查从教师教学准备情况、出勤情况、学生到课情况、课堂纪律、教学违纪、教学保障等几个方面进行检查，还随机听了部分教师的课堂教学。
通过检查，全校的教学情况基本良好，但也存在部分班级课堂教学效果欠佳等现象，对于在教学检查中发现的问题，已反馈至各教学单位，要求各教学单位进行整改，以确保教学活动的正常进行。
学生转专业工作
根据工作计划，beat365官网2022级本科生调整专业工作于2022-2023学年第2学期期初进行。教务处已于前一个学期发出通知，在教务处网页公布《合肥学院2022级本科学生转专业具体实施方案》及工作流程。教务处严格执行《合肥学院本科学生学籍管理办法》、《合肥学院普通本科学生调整专业实施办法》，并坚持“学生为本”原则，认真审核相关材料，转专业工作在开学后4-5周内完成，经统计共有181名学生经考核合格后，转入新专业学习。
专业结构调整一校一方案
根据安徽省教育厅转发教育部等五部门关于印发《普通高等教育学科专业设置调整优化改革方案》的通知要求，组织开展beat365官网《学科专业结构优化调整实施方案》及计划任务表的编制，对2025年前专业结构调整拟定目标，计划在2025年以前，将beat365官网专业控制在60个左右，争取将十大新兴产业对接专业数量提高到60%以上，拟撤销专业13个，拟申报新专业2个。
新专业建设
根据安徽省教育厅新专业申报的相关要求，组织开展生物制药专业的申报，已提交了申报材料。根据《关于开展新设专业建设质量年度检查工作的通知》要求，组织开展包括网络与新媒体等在内的，自2020年度获批招生的新建本科专业建设质量年度检查工作。各学院均提交了专业建设质量年度报告，并按要求挂网公示。
2022级人才培养方案修订
全面推进2022级人才培养方案的修订，在前期工作基础上，各专业全面开展2022级人才培养方案的修订和印刷工作，目前已全部修订完成，正在进行印制工作。同时启动了教学大纲的编制工作，编制了教学大纲的通用模板，组织各学院按培养目标及以学生为导向的教学理念修订了各课程教学大纲。
课程思政大赛、教学创新大赛及青教赛
成功举办第三届“课程思政”教学大赛和第三届教师教学创新大赛，参赛课程包含基础课、专业课等各类课程，涵盖了理学、工学、文学、管理等多个学科。课程思政大赛评选出一等奖4人，二等奖8人和三等奖12人。教学创新大赛评选出一等奖4人，二等奖8人和三等奖12人，并推荐11人参加省赛，并获省级一等奖1人，二等奖5人和三等奖4人。
联合工会组织第十三届青年教师基本功大赛，评选出一等奖2人，二等奖4人和三等奖7人，并推荐4人参加第六届省级青年教师基本功大赛，或二等奖和三等奖各2人。
质量工程项目建设
根据《安徽省教育厅关于开展高等学校质量工程项目年度检查验收工作的通知》（皖教秘高〔2023〕65号）、《合肥学院本科教学质量与教学改革工程项目管理实施办法》（院行政〔2020〕147号），《关于校级本科教学质量与教学改革工程项目年度检查验收的通知》组织开展省级及校级本科质量工程项目的中期检查及验收工作。检查验收省级课程类项目146项，非课程类项目163项；检查验收校级各类项目197项。并提交了2022年度省级获批立项项目的申报书。
一流课程建设
根据第二批国家级一流本科课程公示名单，beat365官网吴晓琴、谷曼等四位老师获批国家一流本科课程，其中线上线下混合式课程3门，线下课程1门。截至目前为止，beat365官网已有国家一流课程7门。目前，正在积极组织第三批国家级一流课程的申报，争取实现新的突破。
一流专业验收
根据《安徽省教育厅关于开展高等学校质量工程项目年度检查验收工作的通知》（皖教秘高〔2023〕65号）的相关要求，并对一流专业建设与验收提早布局，组织了目前10个国家级一流专业和19个省级一流专业的中期检查工作，并对首批国家级一流专业和省级一流专业组织了预验收，初步制定了验收标准，各专业提交了验收报告。
“专升本”招生工作圆满完成
2023年beat365官网“专升本”招生专业为学前教育（师范）和计算机科学与技术，招生人数为100人，各专业各类别计划报名考生总数为513人。招生办对考试各环节工作进行周密细致的部署，同时制定了详细的工作方案和应急预案，明确任务和岗位责任，招生办在纪委监察处全程监督下完成了符合免文化课考试退役士兵考生的职业技能综合考查组织、招生录取等各项工作。
制定2023年普通本科招生计划及招生宣传工作计划
2023年beat365官网面向全国23个省、市、自治区，共安排普通本科招生计划2700人。招办制定了2023年招生宣传工作计划，线上线下宣传同步推进。线上将通过参加教育部、各省市考试院及第三方平台举办的网络招生咨询会、直播宣讲课堂等方式开展，同时招生信息网及各二级学院网站、招生办微信公众号及时更新招生宣传信息、开展线上招生问题解答；线下将参加省考试院及第三方平台组织的招生宣传现场咨询会、印制招生宣传册、招生简章等一系列宣传材料到中学、持续推进优质生源基地建设工作、深入生源基地开展招生宣传工作、增开招生热线电话、传递beat365官网招生政策信息。
完善实验教学体系
为促进实验项目管理规范化，提高实验教学质量，按照《合肥学院实验项目类型认定办法（试行）》文件，开展了全校12个教学单位的综合性、设计性、创新性实验课程（模块）认定工作，其占比达90%及以上。根据《合肥学院绩效工资实施办法》，对二级学院上半年实践教学工作量进行审核和汇总。根据教职工教学研究与教学改革工作量计算办法，组织完成各二级学院的实践教研工作量的填报、汇总和初审工作。
顺利完成2023届毕业设计（论文）工作
在《关于2023届本科毕业设计(论文)工作安排的通知》的基础上，及时针对毕业设计（论文）选题真题真做、指导教师资格要求和校外指导教师参与率情况进行检查，并提出整改建议。毕业设计（论文）课题来源分别为校外实习单位829项、社会调查1029项、科学实验52项、科研项目810项，教师自拟和其它来源558项。共有689名校内和260名校外指导老师参与指导。
在发布《关于2023届本科生毕业设计(论文)中期检查的通知》后，各学院完成对3278名学生的中期检查。经检查，有42名学生不及格需要参加二次检查。今年继续进行学术不端行为全覆盖检测。根据学校盲审抽检制度按照5%的比例抽检，共抽检毕业设计（论文）182篇。6月份，2023届毕业生均顺利完成毕业设计（论文）答辩环节，二级学院向教务处推荐优秀毕业（论文）121篇。
实习基地建设及实习信息统计
继续规范《合肥学院大学生校外实习基地协议书》签订，积极开展实习基地建设，2022年12月为时间节点，有效期内的实习基地全校共198个，开展合肥学院实习基地建设规范管理，2023年上半年积极拓展并签订20个实习基地。实习实训基地的签订为beat365官网本科生的毕业实习等实践教学环节提供了良好的保障条件。2023年3月开始填报2022年下半年开始的所有学生实习数据入大学生实习平台系统，截止2023年6月，大学生实习平台共填报数据6300条，实现所有实习教学数据的填报全覆盖。2020级的认知实习因疫情原因推迟至23年开展。各学院2020级、2021级的认知实习工作均已展开。
“双元制”高等教育
持续加强“大陆班”、“大众班”内涵建设，“大陆班”19人顺利毕业，“大众班”88人顺利完成大一学业。4月5日，安徽省委主要负责人在安徽省委教育工委、省教育厅提交的《关于我省高校汽车类专业人才培养情况的汇报》上进行批示：要支持办好大众学院，并总结推广。大众学院申报国家级现代产业学院，并被教育厅重点推荐至教育部。协助推进大众学院入驻中德教育基地7号楼。积极推动先进制造、网络空间安全、轨道交通等现代产业学院建设。